Mitarbeiter langfristig an Dein Unternehmen binden
Es ist kein Geheimnis mehr: Mitarbeiter bleiben gerne, länger und motivierter im Betrieb, wenn der Onboardingprozess optimal gestaltet und die Führungsverantwortlichen gut auf Ihre Aufgabe vorbereitet wurden.
Werden neue Teammitglieder im Service gezielt eingearbeitet und von den Restaurant-Verantwortlichen agil und smart geführt, beeinflusst dies Dein Betriebsergebnis in mehrerlei Hinsicht.
Deine Gäste spüren den positiven Spirit im Team und fühlen sich pudelwohl, was sich auch an den Bewertungen auf Social Media widerspiegelt.
Hier findest Du zwei Möglichkeiten, Dein Team zu stärken
Quereinsteiger zügig, effizient und professionell einarbeiten
Vom Praxisprofi!
Oberkellner & Chef de rangs in ihrer Führungsrolle stärken.
Die beste Basis für ein stabiles Serviceteam.
Vom Praxisprofi!
Seit mehr als 30 Jahren gebe ich mein Wissen weiter – wie man Mitarbeiter in der Gastro ausbildet und führt. Das mache ich mit viel Herzblut, weil eine gepflegte Hotellerie / Gastronomie für mich einen Teil unserer Kultur darstellen.
Dazu gehören vor allem auch Mitarbeiterinnen, die mit Freude souverän und taktvoll auf Ihre Gäste zugehen.
Hier gibt’s immer wieder Neues zum Thema Restaurantservice und Mitarbeiterführung zu entdecken – bleib auf dem Laufenden, damit Du nichts verpasst und abonniere meinen Newsletter.
Wenn Du mehr über mich wissen willst, dann
Du kennst mich schon und interessierst Dich für das Thema Onboarding, dann schau/hör hier mal rein.